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Découvrez Le contrat CIVP

Le CIVP vise à aider les chercheurs d'emploi à acquérir des compétences professionnelles afin de faciliter leur insertion dans la vie active et à répondre aux besoins en ressources humaines des entreprises du secteur privé.

Bénéficiaires

Avantages

Pièces à fournir

accueil_contrat

Le demandeur d'emploi

Peuvent bénéficier de ce contrat les primo-chercheurs d’emploi de nationalité tunisienne, titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur ou d’un diplôme équivalent ou d'un BTS (homologué).

Sont exceptés de cette condition (primo-chercheurs):

Les chercheurs d’emploi non titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur ou d'un BTS

Les personnes en situation de handicap

Est considéré un primo chercheur d’emploi

Celui qui n’a pas exercé une activité économique dépassant 24 mois d’une façon continu après obtention du dernier diplôme

Celui qui n’a pas exercé une activité économique dépassant 36 mois d’une façon discontinu après obtention du dernier diplôme

Les entreprises

Peuvent bénéficier de ce contrat toutes entreprises du secteur privé et les fonctions libérales.

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Le CIVP vise à aider les chercheurs d'emploi à acquérir des compétences professionnelles afin de faciliter leur insertion dans la vie active et à répondre aux besoins en ressources humaines des entreprises du secteur privé.

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Le demandeur d'emploi

Peuvent bénéficier de ce contrat les primo-chercheurs d’emploi de nationalité tunisienne, titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur ou d’un diplôme équivalent ou d'un BTS (homologué).

Sont exceptés de cette condition (primo-chercheurs):

Les chercheurs d’emploi non titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur ou d'un BTS

Les personnes en situation de handicap

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Celui qui n’a pas exercé une activité économique dépassant 24 mois d’une façon continu après obtention du dernier diplôme

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Peuvent bénéficier de ce contrat toutes entreprises du secteur privé et les fonctions libérales.